上海攜程親子園虐童事件處理結果公布

2017-11-09 15:10 來源:聊城 社會  次閱讀

上海攜程親子園虐童老師身份扒皮

  近日,一則“攜程幼兒園教師虐童”視頻在網上熱傳,視頻中,有教師粗魯穿脫幼兒衣物,并推搡幼兒致其摔倒,頭部撞擊在桌角;還有教師逼迫孩子吞咽不明物品,導致孩子無助哭泣。

  虐童事件一經發出,隨即引發了社會各界廣泛關注。隨后攜程回應該事件,該親子園為委托第三方管理,已委托第三方開除涉事人員。攜程表示將給孩子及家屬進行相關的體檢和心理干預,確保將事件造成的影響降到最低。從攜程方面獲悉,涉事黃衣服女子為保潔員,無保育證。

 

 

 

 

 

上海攜程親子園虐童事件處理結果:

  攜程稱,其委托第三方管理的親子園發生個別教師嚴重失職的情況,對此,“攜程第一時間成立了緊急處理小組,攜程高層也連夜召開緊急會議,堅決表態,要和攜程的父母們站在一起,對責任人員追責到底。”

  “對涉事的相關教師,攜程堅決要求園方予以嚴肅處理。目前,涉事人員已與攜程解除合同。”攜程稱,攜程已于11月7日報警,攜程將和攜程的父母們站在一起,堅決將事件追查到底。

攜程高管因“虐童”事件引咎辭職:

  撤銷(開除)主要當事人:攜程親子園彩虹班后勤人員周某職務

  撤銷(開除)攜程親子園彩虹班班主任唐某職務

  撤銷(開除)攜程親子園保育員沈某的職務

  撤銷(開除)攜程親子園園長鄭某職務

  昨日下午,攜程親子園負責人張葆葆回應時提到,“從視頻看,是保潔阿姨對孩子動作幅度較大。”保潔為何會照顧孩子?她稱,對入園孩子,要求每位職工都要積極“替補”去照顧。

  攜程方面稱,出事的孩子是年齡最小的班,均為兩歲以下的幼兒。攜程委托第三方管理的親子園發生個別教師嚴重失職的情況,對此,攜程第一時間成立了緊急處理小組,連夜召開緊急會議,表示要和父母們站在一起,對責任人員追責到底。

 

 

 

 

 

  對涉事的相關教師,攜程堅決要求園方予以嚴肅處理。目前,4名涉事人員已與攜程解除合同。

  目前,涉事的4名教職員工已被警方帶走接受調查,其中,1名主教老師和1名負責人具備教師證、還有1名保育員有保育員證、還有1名后勤人員具有健康證明。

  親子園負責人張葆葆表示:在攜程HR的要求下,已于11月8日向所有家長當面道歉,作為親子園承辦方,有著不可推卸的責任,愿配合警方和攜程的進一步調查。

攜程回應:已停止運營暫無開業打算 婦聯未回應

  對于發生本次事件后,后續由誰、如何對相關家長進行賠償?攜程方表示,“作為監管方,攜程將對家長進行賠償。攜程將提供兩周的帶薪假期,給涉事的攜程員工。對于相關的小朋友,攜程也將提供心理治療和醫療上的幫助。”

  針對施暴的老師,攜程會采取什么追責措施?上海攜程總部回應,“對涉事的相關教師,攜程堅決要求園方予以嚴肅處理。目前,涉事人員已與攜程解除合同。同時,攜程已于11月7日報警,攜程將和攜程的父母們站在一起,堅決將事件追查到底。”

 

 

 

攜程親子園回應原文:

  近日,攜程委托第三方管理的親子園發生個別教師嚴重失職的情況,對此,攜程第一時間成立了緊急處理小組,攜程高層也連夜召開緊急會議,堅決表態,要和攜程的父母們站在一起,對責任人員追責到底。

  對涉事的相關教師,攜程堅決要求園方予以嚴肅處理。目前,涉事人員已與攜程解除合同。

  同時,攜程已于11月7日報警,攜程將和攜程的父母們站在一起,堅決將事件追查到底。

  親子園為攜程委托《現代家庭》雜志社下屬“為了孩子學苑”管理。目前,攜程已啟動相關程序,重新選擇親子園的管理單位。

  對于此次事件的發生,攜程深表歉意,并將給予孩子及家屬進行相關的體檢和心理干預,確保將事件造成的影響降到最低。

  攜程也將積極維護員工及孩子的相關權利,配合家屬通過法律等手段,對涉事的人員進行進一步的處罰。

  一直以來,攜程都在幫助員工平衡工作與育兒之間的矛盾,并率先建立親子園,意在解決員工子女在上幼兒園之前,家中無人帶教的困擾。該項目也獲得了上海市政府、總工會等政府相關部門的支持和鼓勵。

  未來,攜程將進一步加強對于親子園的監管力度,同時,攜程會盡快把監控視頻安裝到相關家屬的手機端。在目前階段,親子園的每個小班級攜程均派HR員工督促管理。

 

 

 

 

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